L’Ajuntament de Badalona ha posat en marxa el programa Treball i Formació per millorar la inserció laboral de 88 persones en situació d’atur amb diferents perfils. Aquesta iniciativa persegueix dos objectius: Donar formació especialitzada a les persones contractades per a millorar la seva competència professional i tècnica i reforçar els serveis municipals. Aquest prograva va engegar-se a l’octubre i els participants s’han distribuït en diferents col·lectius des d’on adquiran competències professionals i tècniques, així com aptituds personals i transversals, que els permetran incrementar la seva futura ocupabilitat i desenvolupar-se amb més garanties en el mercat laboral. Aquest programa inclou tasques de suport en àrees clau com ara informació i atenció ciutadana, civisme, gestió administrativa, activitats culturals i sanitàries, així com manteniment d’espais públics, verd urbà i medi natural, entre altres tasques municipals. Com a part estructurant de la proposta, els participants compten amb un acompanyament continuat en la seva inserció laboral i porten a terme una formació transversal de 60 a 80 hores de durada per consolidar habilitats essencials per a l’entorn laboral actual, al que s’han d’incorporar un cop acabi el programa, que és de dotze mesos. La proposta és possible per la col·laboració entre l’Ajuntament i el Servei d’Ocupació de Catalunya, que és d’on s’obté el finançament.
